Inmigración, Refugiados y Ciudadanía de Canadá (IRCC) ha hecho pública nueva información sobre el Programa de Visados para Nómadas Digitales.
En un esfuerzo por atraer empresas y talento cualificado al país, el IRCC dio a conocer el año pasado una Estrategia de Talento Tecnológico que consta de cuatro componentes principales. En una reciente declaración, el organismo dejó claras las condiciones que podrían impedir a los nómadas digitales entrar en la nación.
Sin más dilación, estas son las nuevas actualizaciones:
¿Puede un nómada digital ser contratado por una empresa canadiense?
Sólo si obtienen un permiso de trabajo, que es otro tipo de visado.
Un visado exige que se cumplan ciertos requisitos. Los solicitantes necesitan:
- Trabajar fuera de Canadá.
- Tienen un empleo que les permite trabajar desde casa.
- Demostrar que disponen de dinero suficiente para cubrir toda su estancia de seis meses en Canadá.
- Mostrar sus conexiones con Canadá reservando alojamiento con amigos o familiares.
Aun así, tienen que convencer al funcionario de inmigración de que tienen intención de salir de Canadá cuando expire su permiso de estancia.
¿Cuándo debe un nómada digital presentar una solicitud de permiso de trabajo?
Si un nómada digital encuentra un empleador canadiense dispuesto a contratarlo, deberá solicitar un permiso de trabajo en Canadá.
¿Cuánto tiempo puede permanecer un nómada digital en Canadá?
Para trasladarse a Canadá durante un máximo de seis meses seguidos, un nómada digital necesita el estatuto de visitante a fin de trabajar a distancia para un empleador internacional, trabajar para sí mismo como contratista independiente o prestar servicios a clientes fuera del país.
¿Pueden las familias de los nómadas digitales trabajar o estudiar en Canadá?
Es necesario solicitar un permiso de trabajo o de estudios para los familiares de los nómadas digitales que deseen trabajar o estudiar en el país.
Permiso de trabajo abierto para titulares de visados H-1B de ocupación especializada
Mediante la introducción de un permiso de trabajo efectivo para los titulares de visados H-1B para ocupaciones especializadas en EE.UU. que busquen oportunidades de empleo en Canadá, este país también fomenta la movilidad laboral dentro de Norteamérica.
Numerosos expertos del sector de la alta tecnología trabajan para empresas que tienen operaciones significativas tanto en Estados Unidos como en Canadá. Las personas que actualmente son titulares de visados H-1B para ocupaciones especializadas en Estados Unidos podrán solicitar su entrada en Canadá, así como la de sus familiares directos.
Los solicitantes seleccionados recibirán un permiso de trabajo abierto que les permitirá trabajar para cualquier empleador en Canadá durante un máximo de tres años. Además, los familiares a cargo y los cónyuges pueden solicitar un permiso de trabajo o de estudios, además del visado de residente temporal. El objetivo de este programa es facilitar que los trabajadores cualificados del sector de las tecnologías de la información encuentren empleo en Canadá.
